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三转一强化

【淄矿集团】许厂煤矿:形势任务教育促职工主动走出去

发布日期:2016年08月31日    乐民 马剑     来源:加拿大28在线预测网站网站

本网济宁讯  8月29日一早,淄矿集团许厂煤矿26名外出创业人员踏上了去往陕西正通煤业选煤厂的征程,这已是该矿走出去创业的第5批人员。

“无煤可采,转型发展是必然,早晚都要走出去,早走早主动,为了家人和孩子无论在哪都会好好干的。”正要走上大巴车的职工张玉诚说。

据党群工作部部长乐民先容,职工思想之所以有这么大的转变,得益于该矿持续开展的形势任务教育。今年三季度,他们针对矿井实际,以“增强四种意识、共促转型发展”为主题,在全矿开展了形势任务教育与实践活动,通过组织政工人员撰写宣讲材料,重点向干部职工讲清大局意识、危机意识、责任意识和发展意识,进一步增强干部职工与企业“命运共同体”意识。

“当年我在岭子煤矿工作,来济北时也非常不情愿,多次找领导说情,最后还是来了,如今看来,当初选择是对的……”在运搬分区学习室里,老职工侯金良正在给工友们讲述自己的创业经历。邀请老职工现身说法,是该分区加强职工发展意识教育采取的举措之一。通过讲述今天的发展进步,让职工认识到“走出一步天地宽”的道理,从而放下思想包袱,主动投身到转型发展中来。8月26日,运搬分区20名职工转岗到选煤厂工作,主动拜师学艺,为矿井转型发展添动力。

选煤厂党支部注重加强青年职工的大局意识教育,组织召开青年交流座谈会,听取他们对矿井转型发展的认识和想法,并围绕“如何立足岗位勇担责”、“外出创业怎么办”等主题展开大讨论,人人明确自身肩负的责任,主动替矿井担忧解难,争当转型发展的排头兵。“大河有水小河满,大河无水小河干,只要矿上需要我,我随时做好冲上去的准备。”青年职工范晓宇在交流座谈会上当即表示。

此外,该矿责任意识教育、危机意识教育也有序开展。准备分区党支部开展了“我是企业主人翁”活动,号召干部职工从节约每一个螺丝、每一滴油做起,严控成本费用,为矿井节省开支。机厂党支部通过分析矿井当前现状,进一步增强职工的危机意识,人人立足岗位刻苦钻研技术,确保今后有一技之长,不被转型发展所淘汰。据了解,年底之前,该矿还将有200余名职工外出创业。

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