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【龙矿集团】北皂煤矿“关爱礼包”送给创业者

发布日期:2017年07月18日    刘丽梅     来源:加拿大28在线预测网站网站

本网山西忻州讯“老婆‘大人’,你昨天说的那个加工件,今天干妥了吗?今天的收益怎么样啊……”7月12日,龙矿集团北皂煤矿山西龙宫项目部员工李先武用手机给家人视频聊天,这几乎成了他的“规定动作”,而每晚这个时间段也是他的工友们给家里“做汇报”的时间。该项目成立之初就为员工开通了WIFI网络,让员工家属更便利的沟通联系。

北皂煤矿龙宫项目部自今年三月成立以来,始终坚持“员工的事就是天”的理念,以“视员工为亲人、服务好是责任”的服务宗旨,把对外创业员工的关爱落到实处、体现在细微之处,让大家省外千里之外也能体会到了“家”的温暖。他们还通过亲情教育、爱心疏导,化解职工心理上的“疙瘩”,让他们心情愉快地投入到工作中。

“对外开发人员出去创业,大家对员工的关心和爱护也要‘走出去’。”该矿党委书记张柏涛说,他们通过设立 “亲情驿站”,为在外员工免费熨烫衣服、缝补衣服等日常服务,员工过生日领导亲自送去祝福,生病时第一时间安排人员送医送药,回家探亲领导提前安排好往返车辆,还配置了电视机、洗衣机等设备设施。

“员工在外创业,离家舍业,都不容易,既然出来了,大家就是一家人,关爱他们,必须从小事抓起,把员工凝聚成一条心,就没有干不成的事。”项目部经理邹德昕说。为最大限度消除职工后顾之忧,增强职工归属感和幸福感,项目部每月组织职工开展文体娱乐活动,发放节日慰问品;每天还会组织工作人员对生活区、公共区进行清扫,并在闲置的土地上种植“小菜园”来填补餐桌花样,让员工们切实感受家庭温暖。

今年十月份,北皂煤矿将完成去产能任务,矿里按照自然减员一批、依法清退一批、外出创业一批、自谋生路一批的原则,为职工寻找到了在集团内部与用工单位自愿双向选择,实现内部安置、转岗分流等“八个转型出路”,切实将维护职工利益落实到每一个细节。到目前,矿里一千多名员工已经在集团企业内部单位得到分流,两百多人通过矿里承揽的安撤面工程及掘进工程,奔赴山西等地实施第二次创业。

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